АДМИНИСТРАЦИЯ

  ОБОЯНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 01.06.2022   № 298-па

г. Обоянь

Об утверждении квалификационных требований

для замещения должностей муниципальной службы

Администрации Обоянского района Курской области

              В  соответствии  со  статьей  9  Федерального  закона  от  02.03.2007  № 25-ФЗ  «О  муниципальной  службе  в  Российской  Федерации»,  руководствуясь  Законом Курской области от 01.02.2017 № 2-ЗКО «О внесении изменений в Закон Курской области от 13.06.2007  № 60-ЗКО «О муниципальной службе в Курской области», Администрация Обоянского района Курской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

       1. Утвердить  прилагаемые  квалификационные  требования  для  замещения  должностей  муниципальной  службы  Администрации Обоянского района  Курской  области.

     2. Установить, что  квалификационные  требования  для  замещения  должностей  муниципальной  службы, утвержденные  пунктом  1  настоящего  постановления,  применяются  при  назначении  на  должность  муниципальной  службы Администрации Обоянского района  Курской  области  после  вступления  в  силу  настоящего  постановления.

        3. Разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования «Обоянский район» Курской области в сети «Интернет».

     4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на исполняющего обязанности Управляющего делами Администрации Обоянского района Курской области Н.М.Миронову.

     5. Постановление  вступает  в  силу  со  дня  его   официального опубликования в порядке, предусмотренном Уставом муниципального района «Обоянский район» Курской области.

Глава

Обоянского района                                                                               В. Жилин

Н.М.Миронова 2-23-81

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ  ТРЕБОВАНИЯ

для  замещения  должностей  муниципальной  службы  Администрации Обоянского района Курской  области

          1. В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Курской области «О муниципальной службе в Курской области» для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) – к специальности, направлению подготовки.

         2. Для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

1) высшие должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

2) главные должности муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

3) ведущие, старшие должности муниципальной службы - высшее образование, без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки;

4) младшие должности муниципальной службы - профессиональное образование, без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

        3. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются  квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы – не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

       4. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией.  

         5.   Квалификационные требования к специальности, направлению подготовки для замещения должности муниципальной службы устанавливаются  постановлением Администрации Обоянского района Курской области.

        6. Квалификационное требование для замещения высших и главных групп должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

       1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы, и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

     2) к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до дня вступления в силу Закона Курской области от 01.02.2017  № 2-ЗКО, в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.